{"id":17429,"date":"2020-05-11T08:52:29","date_gmt":"2020-05-11T08:52:29","guid":{"rendered":"http:\/\/willistowerwatson-v2.site.findly.com\/faq\/"},"modified":"2022-12-26T06:04:59","modified_gmt":"2022-12-26T06:04:59","slug":"faqs","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/willistowerwatson.site.findly.com\/fr\/faqs\/","title":{"rendered":"FAQ"},"content":{"rendered":"<\/div><\/div><\/div><!-- close content main div --><\/div><\/div><div id='av_section_1' class='avia-section main_color avia-section-small avia-no-border-styling avia-bg-style-scroll  search-banner new-search container_wrap fullsize'   ><div class='container' ><div class='template-page content  av-content-full alpha units'><div class='post-entry post-entry-type-page post-entry-17429'><div class='entry-content-wrapper clearfix'>\n<div class='flex_column_table av-equal-height-column-flextable' ><div class=\"flex_column av_two_third  flex_column_table_cell av-equal-height-column av-align-top av-zero-column-padding first   \" style='border-radius:0px; '><div class='avia-builder-widget-area clearfix '><div id=\"widget_job_search_v2-8\" class=\"widget clearfix widget-jobsearch widget-jobsearch-v2\"><form method=\"GET\" id=\"cws_quickjobsearch\" role=\"search\" class=\"clearfix g-cols offset_medium\" action=\"\/fr\/job-search-results\/\"><div class=\"quicksearch-field quicksearch-SearchText first avia-builder-el-first  flex_column av_one_half horizontal\"><div class=\"w-form-row\"><div class=\"w-form-row-label\"><label for=\"cws_quickjobsearch_keywords\">Intitul\u00e9 de poste ou domaine d'activit\u00e9<\/label><\/div><div class=\"w-form-row-field\"><input type=\"text\" class=\"text_input keyword_suggest\" name=\"keyword\" id=\"cws_quickjobsearch_keywords\" data-autocomplete_limit=\"5\" placeholder=\"Intitul\u00e9 de poste ou domaine d'activit\u00e9\"  data-param=\"SearchText\" aria-describedby=\"keyword-help\" value=\"\" \/><span id=\"keyword-help\" class=\"visually-hidden sr-only\" aria-live=\"polite\">Begin typing to find suggestions.<\/span><span class=\"w-form-row-field-bar\"><\/span><\/div><input type=\"hidden\" name=\"fuzzy\" id=\"cws_quickjobsearch_fuzzy\" data-param=\"fuzzy\" value=\"\" \/><\/div><\/div><div class=\"quicksearch-btn avia-builder-el-last flex_column av_one_half\"><input class=\"avia-button avia-color-theme-color avia-size-small quicksearch-submit\" type=\"submit\" value=\"RECHERCHER UN POSTE\" \/><\/div><\/form><\/div><\/div><\/div><div class='av-flex-placeholder'><\/div><div class=\"flex_column av_one_third  flex_column_table_cell av-equal-height-column av-align-top av-zero-column-padding   right-search \" style='border-radius:0px; '><section class=\"av_textblock_section\"  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock '   itemprop=\"text\" ><p>Pour rester inform\u00e9 sur nos opportunit\u00e9s <a href=\"https:\/\/eedu.fa.em3.oraclecloud.com\/hcmUI\/CandidateExperience\/en\/sites\/CX_1003\/tc-join?mode=location\" class=\"right-link\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Rejoignez notre r\u00e9seau de talents<\/a><\/p>\n<\/div><\/section><\/div><\/div><!--close column table wrapper. Autoclose:  --><\/div><\/div><\/div><!-- close content main div --><\/div><\/div><div id='av_section_2' class='avia-section main_color avia-section-no-padding avia-no-border-styling avia-bg-style-scroll  blog-banner container_wrap fullsize'   ><div class='container' ><div class='template-page content  av-content-full alpha units'><div class='post-entry post-entry-type-page post-entry-17429'><div class='entry-content-wrapper clearfix'>\n<section class=\"avia_codeblock_section avia_code_block_0\"  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_codeblock blog-banner-desk desktop-visible'  itemprop=\"text\" > [avia_codeblock_placeholder uid=\"0\"] <\/div><\/section>\n<section class=\"avia_codeblock_section avia_code_block_1\"  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_codeblock mobile-visible blog-slider-mobile'  itemprop=\"text\" > [avia_codeblock_placeholder uid=\"1\"] <\/div><\/section>\n<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><!-- close content main div --><\/div><\/div><div id='av_section_3' class='avia-section main_color avia-section-no-padding avia-no-border-styling avia-bg-style-scroll  full-width faq-outer container_wrap fullsize'   ><div class='container' ><div class='template-page content  av-content-full alpha units'><div class='post-entry post-entry-type-page post-entry-17429'><div class='entry-content-wrapper clearfix'>\n<div class=\"togglecontainer toggle_close_all  faq-acc\">\n<section class=\"av_toggle_section\"  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" >    <div class=\"single_toggle\" data-tags=\"{Tout} \" >        <p data-fake-id=\"#toggle-id-1\" class=\"toggler activeTitle\"  itemprop=\"headline\" >RECHERCHE D\u2019EMPLOI <strong><u>ET PROCESSUS DE CANDIDATURE<\/u><\/strong><span class=\"toggle_icon\">        <span class=\"vert_icon\"><\/span><span class=\"hor_icon\"><\/span><\/span><\/p>        <div id=\"toggle-id-1-container\" class=\"toggle_wrap active_tc\" >            <div class=\"toggle_content invers-color\"  itemprop=\"text\" ><div class=\"faq-main\">\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Comment faire une demande d&rsquo;am\u00e9nagement particulier lors de la soumission de ma candidature ?<\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Nous nous engageons \u00e0 assurer l\u2019\u00e9galit\u00e9 des chances d\u2019acc\u00e8s \u00e0 l\u2019emploi. Nous offrons donc des am\u00e9nagements adapt\u00e9s aux candidats en situation de handicap. Si vous avez besoin d&rsquo;un am\u00e9nagement, veuillez envoyer un email \u00e0 <a href=\"mailto:candidate.helpdesk@willistowerswatson.com\">candidate.helpdesk@willistowerswatson.com<\/a><\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Comment conna\u00eetre le salaire et les avantages sociaux pr\u00e9vus concernant le poste qui m\u2019int\u00e9resse ?<\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Nous vous communiquerons les informations li\u00e9es \u00e0 la r\u00e9mun\u00e9ration et aux avantages sociaux au moment de la s\u00e9lection des candidats, soit une fois que vous aurez postul\u00e9 \u00e0 une offre. En attendant, voici un aper\u00e7u de <a href=\"http:\/\/willistowerwatson-v2.site.findly.com\/fr\/about\/#about-benefits\">ce que nous offrons.<\/a><\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Que faire si je ne trouve pas de poste \u00e0 pourvoir qui corresponde \u00e0 mes int\u00e9r\u00eats et \u00e0 mes comp\u00e9tences ?<\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Rejoignez notre <a href=\"https:\/\/willistowerswatson.avature.net\/WTWTalentNetwork\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">r\u00e9seau de talents<\/a>. En tant que membre du r\u00e9seau de talents de Willis Towers Watson, vous recevrez des alertes par email vous informant des postes \u00e0 pourvoir chez Willis Towers Watson qui correspondent \u00e0 vos int\u00e9r\u00eats. Nous vous enverrons \u00e9galement des informations pertinentes et des mises \u00e0 jour sur les secteurs d\u2019activit\u00e9 qui vous int\u00e9ressent. Vous aurez la possibilit\u00e9 de partager ces offres d\u2019emploi avec votre famille ou vos amis via les r\u00e9seaux sociaux ou par email.<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Puis-je postuler \u00e0 plusieurs offres ?<\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Si vous poss\u00e9dez les qualifications requises pour occuper les postes \u00e0 pourvoir et que vous \u00eates vraiment int\u00e9ress\u00e9(e) par diff\u00e9rentes offres, alors vous pouvez tout \u00e0 fait postuler \u00e0 plusieurs offres.<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Comment faire une recherche dans un pays ou une ville en particulier ?<\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Choisissez le pays qui vous int\u00e9resse dans la barre de recherche de notre site Carri\u00e8res. Vous pouvez \u00e9galement affiner votre recherche par province, r\u00e9gion ou ville.<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Puis-je postuler \u00e0 un emploi qui n&rsquo;est pas dans mon pays de r\u00e9sidence ?<\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Oui, Willis Towers Watson est une entreprise internationale qui offre des opportunit\u00e9s d&#8217;emploi dans le monde entier. Veuillez toutefois noter que votre admissibilit\u00e9 peut, dans certaines circonstances, d\u00e9pendre en partie de votre capacit\u00e9 \u00e0 obtenir et \u00e0 renouveler les permis de travail et\/ou visa n\u00e9cessaires pour r\u00e9sider et travailler \u00e0 temps plein dans le pays o\u00f9 le poste est bas\u00e9.<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Si j\u2019envoie mon CV pour un poste en particulier, quand saurai-je si ma candidature a \u00e9t\u00e9 retenue ?<\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Notre \u00e9quipe de recrutement s&rsquo;engage \u00e0 \u00e9tudier chaque CV et \u00e0 r\u00e9pondre dans les sept jours suivant la r\u00e9ception de la candidature. Toutefois, ce d\u00e9lai peut parfois varier en fonction du nombre de candidatures re\u00e7ues.<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Puis-je mettre \u00e0 jour mon profil ? <\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Oui. Une fois que vous aurez rejoint notre <a href=\"https:\/\/willistowerswatson.avature.net\/WTWTalentNetwork\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">R\u00e9seau de talents<\/a>, un lien figurera en bas de nos alertes emails.<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Comment \u00eatre inform\u00e9(e) de nouvelles offres d&#8217;emploi ?<\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Rejoignez notre <a href=\"https:\/\/willistowerswatson.avature.net\/WTWTalentNetwork\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">R\u00e9seau de talents.<\/a> En tant que membre du R\u00e9seau de talents de Willis Towers Watson, vous recevrez des alertes par email vous informant des postes \u00e0 pourvoir chez Willis Towers Watson qui correspondent \u00e0 vos int\u00e9r\u00eats. Nous vous enverrons \u00e9galement des informations pertinentes et des mises \u00e0 jour sur les secteurs d\u2019activit\u00e9 qui vous int\u00e9ressent. Vous aurez la possibilit\u00e9 de partager ces offres d\u2019emploi avec votre famille ou vos amis via les r\u00e9seaux sociaux ou par email.<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Comment suivre l&rsquo;\u00e9tat de ma candidature ?<\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Si vous remplissez toutes les conditions du poste et si nous estimons que votre candidature se trouve parmi les plus pertinentes quant au profil recherch\u00e9, l&rsquo;un de nos recruteurs vous contactera pour organiser les prochaines \u00e9tapes. Nous nous engageons \u00e0 r\u00e9pondre \u00e0 toutes les candidatures. Cependant, en raison du nombre de CV que nous recevons, il se peut que la r\u00e9ponse ne soit pas imm\u00e9diate.<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Comment consulter la liste des candidatures que j\u2019ai d\u00e9j\u00e0 soumises ?<\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Vous devrez vous connecter avec votre adresse email et votre mot de passe pour consulter vos candidatures.<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Puis-je soumettre mon CV sans postuler \u00e0 une offre ? <\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Oui, vous pouvez cr\u00e9er votre profil et soumettre votre CV sans n\u00e9cessairement postuler \u00e0 une offre en particulier \u2014 et nous vous encourageons \u00e0 le faire ! <a href=\"https:\/\/willistowerswatson.avature.net\/WTWTalentNetwork\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Rejoignez<\/a> notre R\u00e9seau de talents. En enregistrant votre profil dans notre base de donn\u00e9es, il vous sera d\u2019autant plus facile de postuler \u00e0 une offre par la suite.<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>En plus de r\u00e9pondre aux crit\u00e8res indiqu\u00e9s dans l\u2019offre d\u2019emploi, quelles sont les \u00e9tapes \u00e0 passer pour travailler chez Willis Towers Watson ? <\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">\n<p>La plupart des candidats passent par le processus ci-apr\u00e8s (m\u00eame si ce processus peut varier selon le pays o\u00f9 le poste est bas\u00e9) :<\/p>\n<ul>\n<li>Prendre connaissance et accepter notre d\u00e9claration relative \u00e0 la protection des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel.<\/li>\n<li>Soumettre sa candidature avec son CV ou un lien ver son profil LinkedIn.<\/li>\n<li>Passer un ou plusieurs entretien(s) d\u2019embauche ax\u00e9(s) sur les comp\u00e9tences selon le poste \u00e0 pourvoir.<\/li>\n<li>Dans certains pays, vos r\u00e9f\u00e9rences sont v\u00e9rifi\u00e9es, une fois que le poste vous a \u00e9t\u00e9 propos\u00e9. Cette v\u00e9rification est r\u00e9alis\u00e9e dans le respect des lois et r\u00e9glementations applicables. Dans le cadre de la v\u00e9rification de vos r\u00e9f\u00e9rences, il peut vous \u00eatre demand\u00e9 de produire des r\u00e9f\u00e9rences d&#8217;emploi et\/ou un extrait de votre casier judiciaire, ainsi que d&rsquo;autres renseignements li\u00e9s.<\/li>\n<li>Transmettre un permis de travail valide ou tout autre justificatif n\u00e9cessaire pour occuper un emploi dans le pays o\u00f9 le poste est bas\u00e9.<\/li>\n<li>Fournir d&rsquo;autres informations et\/ou documents permettant \u00e0 Willis Towers Watson de rester en r\u00e8gle au regard des lois et r\u00e9glementations en vigueur, ainsi qu&rsquo;aux politiques de la soci\u00e9t\u00e9.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Lorsque je postule \u00e0 une offre sp\u00e9cifique, ma candidature peut-elle \u00eatre \u00e9tudi\u00e9e pour d\u2019autres postes \u00e0 pourvoir dans l&rsquo;entreprise ? <\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Oui. Votre profil et votre CV seront conserv\u00e9s dans notre base de donn\u00e9es. Notre \u00e9quipe recrutement peut consulter votre profil et \u00e9tudier votre candidature pour d\u2019autres postes \u00e0 pourvoir.<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>\u00c0 quelle fr\u00e9quence puis-je mettre mon profil \u00e0 jour ? <\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Une fois que vous avez cr\u00e9\u00e9 votre profil sur notre site Carri\u00e8res, vous pouvez y acc\u00e9der \u00e0 tout moment et le mettre \u00e0 jour aussi souvent que vous le souhaitez. Connectez-vous \u00e0 votre compte et cliquez sur Acc\u00e9der \u00e0 mon profil.<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Que devient mon CV apr\u00e8s l\u2019avoir soumis ? <\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Nous ajouterons votre CV \u00e0 notre syst\u00e8me de suivi des candidatures. Vous ferez alors partie de notre vivier de talents centralis\u00e9. Lorsqu&rsquo;un poste est \u00e0 pourvoir, nos recruteurs consultent en premier ce vivier de candidats.<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Que faire si je souhaite modifier mes pr\u00e9f\u00e9rences en mati\u00e8re de confidentialit\u00e9 des donn\u00e9es ? <\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Si vous souhaitez modifier vos donn\u00e9es personnelles ou les informations que nous d\u00e9tenons \u00e0 votre sujet, veuillez envoyer un email \u00e0 <a href=\"mailto:applicantprivacyrequest@willistowerswatson.com\" class=\"break-word\">applicantprivacyrequest@willistowerswatson.com<\/a>.<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Apr\u00e8s avoir soumis mon profil et\/ou ma candidature, recevrai-je une r\u00e9ponse ? <\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Oui. Nous vous informerons par email que nous avons bien enregistr\u00e9 votre profil et\/ou re\u00e7u votre candidature.<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Willis Towers Watson a-t-il mis en place une politique concernant l&#8217;emploi des membres de la famille de ses salari\u00e9s actuels ? <\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">M\u00eame si nos managers sont autoris\u00e9s \u00e0 embaucher des parents proches de nos salari\u00e9s, nous \u00e9valuons chaque situation afin d&rsquo;\u00e9viter autant que possible des relations hi\u00e9rarchiques directes entre proches ou des missions clients communes. Il en va de m\u00eame lorsque la situation conjugale de nos salari\u00e9s \u00e9volue au cours de leur contrat suite par exemple \u00e0 un mariage.<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Quelle longueur devrait faire mon CV ?<\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Votre objectif en envoyant votre CV c\u2019est de d\u00e9crocher un entretien en d\u00e9montrant \u00e0 l\u2019\u00e9quipe recrutement que vous avez toutes les qualit\u00e9s dont nous avons besoin. Tant que votre CV indique que vous remplissez les conditions du poste \u00e0 pourvoir et pr\u00e9cise vos exp\u00e9riences de travail, la longueur importe peu. Il est pr\u00e9f\u00e9rable d\u2019\u00eatre concis (une page suffit si elle contient tous les renseignements n\u00e9cessaires). Cependant, assurez-vous de ne pas avoir oubli\u00e9 une information essentielle en voulant l\u2019\u00eatre trop. N\u2019oubliez pas que vous pouvez \u00e9galement postuler \u00e0 nos offres avec votre profil LinkedIn.<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Comment \u00eatre s\u00fbr(e) que mes informations personnelles sont prot\u00e9g\u00e9es ?<\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Willis Towers Watson prend tr\u00e8s au s\u00e9rieux la protection de vos donn\u00e9es personnelles. Lorsque vous postulez \u00e0 une offre via notre site Carri\u00e8res, nous pouvons utiliser votre candidature et tout autre renseignement fourni pour \u00e9valuer vos comp\u00e9tences et vos int\u00e9r\u00eats par rapport aux offres d&#8217;emploi chez Willis Towers Watson. Nous pouvons \u00e9galement utiliser ces renseignements \u00e0 des fins d\u00e9claratives si les lois r\u00e9gionales nous y obligent. Et nous pouvons utiliser vos informations pour communiquer avec vous et vous informer des offres d&#8217;emploi chez nous. Les entit\u00e9s agissant au nom de Willis Towers Watson avec lesquelles nous \u00e9changeons vos informations sont soumises aux obligations de confidentialit\u00e9 et \u00e0 la pr\u00e9sente <a href=\"https:\/\/www.willistowerswatson.com\/en\/notices\/transactional-advisory-services-privacy-notice\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">politique de confidentialit\u00e9.<\/a><\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Sur quels r\u00e9seaux sociaux Willis Towers Watson est-il pr\u00e9sent ? <\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">\n<p>Pour les candidats \u00e0 la recherche d&rsquo;un poste chez nous, sachez que nous sommes actifs sur de nombreux r\u00e9seaux sociaux, notamment :<\/p>\n<ul>\n<li>Twitter<\/li>\n<li>Facebook<\/li>\n<li>Glassdoor<\/li>\n<li>LinkedIn<\/li>\n<li>WeChat<\/li>\n<\/ul>\n<p>Nous tenons \u00e9galement une page entreprise sur les r\u00e9seaux sociaux suivants :<\/p>\n<ul>\n<li>Facebook<\/li>\n<li>Twitter<\/li>\n<li>LinkedIn<\/li>\n<li>YouTube<\/li>\n<li>Instagram<\/li>\n<li>Google+<\/li>\n<li>Pinterest<\/li>\n<li>WeChat<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>En quoi les r\u00e9seaux sociaux peuvent-ils m\u2019aider \u00e0 trouver un emploi chez Willis Towers Watson ? <\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Nous publions des annonces de postes vacants sur nos r\u00e9seaux sociaux. Nous y ajoutons le lien vers l&rsquo;annonce. Nous publions \u00e9galement des actualit\u00e9s sur notre entreprise et des mises \u00e0 jour li\u00e9es \u00e0 notre marque employeur. Vous pourrez \u00e9galement y consulter les articles mettant en lumi\u00e8re nos experts, ainsi que d&rsquo;autres contenus issus de communications de la part de notre direction.<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Puis-je postuler chez Willis Towers Watson via Facebook, Twitter ou LinkedIn ?<\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Oui. Cliquez sur le lien correspondant \u00e0 l&rsquo;annonce du poste qui vous int\u00e9resse. Vous serez redirig\u00e9(e) vers notre site Carri\u00e8res, o\u00f9 vous pourrez postuler.<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Comment puis-je partager des offres d&#8217;emploi avec des amis ?<\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Vous pouvez partager des offres d\u2019emploi avec vos amis en leur envoyant le lien de l&rsquo;annonce par email ou en publiant le lien sur les r\u00e9seaux sociaux (Facebook, Twitter et LinkedIn).<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n            <\/div>        <\/div>    <\/div><\/section>\n<section class=\"av_toggle_section\"  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" >    <div class=\"single_toggle\" data-tags=\"{Tout} \" >        <p data-fake-id=\"#toggle-id-2\" class=\"toggler \"  itemprop=\"headline\" >TRAVAILLER CHEZ <strong><u>WILLIS TOWERS WATSON<\/u><\/strong><span class=\"toggle_icon\">        <span class=\"vert_icon\"><\/span><span class=\"hor_icon\"><\/span><\/span><\/p>        <div id=\"toggle-id-2-container\" class=\"toggle_wrap \" >            <div class=\"toggle_content invers-color\"  itemprop=\"text\" ><div class=\"faq-main\">\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>O\u00f9 se trouvent les bureaux Willis Towers Watson ?<\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Nos collaborateurs sont pr\u00e9sents dans plus de 140 pays et march\u00e9s \u00e0 travers le monde. Jetez un <a href=\"http:\/\/willistowerwatson-v2.site.findly.com\/fr\/about\/#about-our-locations\">coup d\u2019\u0153il<\/a> \u00e0 notre carte interactive pour voir o\u00f9 se trouvent nos bureaux et nos offres d&#8217;emploi dans le monde entier.<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Quelle est la politique de l\u2019entreprise en mati\u00e8re de flexibilit\u00e9 du travail ?<\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Nombre de nos postes offrent de la flexibilit\u00e9 en termes d&rsquo;horaires ou de lieu de travail (ou les deux). Si ce n\u2019est pas mentionn\u00e9 dans l&rsquo;offre d&#8217;emploi, vous pouvez en discuter avec votre recruteur pendant la phase de s\u00e9lection.<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Quelle est l&rsquo;approche de Willis Towers Watson en mati\u00e8re d&rsquo;inclusion et de diversit\u00e9 ?<\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Les plus grandes id\u00e9es et d\u00e9couvertes naissent de la collaboration entre des personnes de mentalit\u00e9s, de cultures et d\u2019exp\u00e9riences diff\u00e9rentes. Chez Willis Towers Watson, nous pensons que la diversit\u00e9 passe forc\u00e9ment par l\u2019inclusion. C&rsquo;est pourquoi nous parlons d\u2019une approche d&rsquo; \u00ab Inclusion et Diversit\u00e9 \u00bb. Notre objectif est d&rsquo;attirer, de retenir et de d\u00e9velopper les meilleurs talents n\u00e9cessaires pour appuyer notre strat\u00e9gie \u00e0 l&rsquo;\u00e9chelle mondiale et pour atteindre nos objectifs organisationnels. Notre engagement en faveur de l\u2019inclusion et de la diversit\u00e9 fa\u00e7onne notre approche du service \u00e0 la client\u00e8le, assure une croissance durable et rentable et cr\u00e9e un environnement bienveillant pour tous nos collaborateurs.<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n            <\/div>        <\/div>    <\/div><\/section>\n<section class=\"av_toggle_section\"  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" >    <div class=\"single_toggle\" data-tags=\"{Tout} \" >        <p data-fake-id=\"#toggle-id-3\" class=\"toggler \"  itemprop=\"headline\" >FAIRE AVANCER <strong><u>VOTRE CARRI\u00c8RE<\/u><\/strong><span class=\"toggle_icon\">        <span class=\"vert_icon\"><\/span><span class=\"hor_icon\"><\/span><\/span><\/p>        <div id=\"toggle-id-3-container\" class=\"toggle_wrap \" >            <div class=\"toggle_content invers-color\"  itemprop=\"text\" ><div class=\"faq-main\">\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Comment vais-je continuer \u00e0 progresser chez Willis Towers Watson ?<\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">\n<p>Nous pensons que le meilleur moyen pour nos collaborateurs de progresser est d\u2019approfondir et de diversifier leur exp\u00e9rience. Votre manager travaillera avec vous pour vous offrir la possibilit\u00e9 de d\u00e9velopper vos comp\u00e9tences et d\u2019\u00e9voluer, et suivra vos progr\u00e8s gr\u00e2ce \u00e0 notre processus de management de la performance.<\/p>\n<p>Pour commencer, vous vous fixerez des objectifs personnels pour l\u2019ann\u00e9e. Ces objectifs seront en accord avec la strat\u00e9gie de Willis Towers Watson, gage que votre travail contribuera au succ\u00e8s de l&rsquo;entreprise. Votre travail sera \u00e9valu\u00e9 au moyen du tableau de bord de l\u2019entreprise qui recense nos priorit\u00e9s \u00e0 court et long terme. Certains de nos m\u00e9tiers cr\u00e9ent leurs propres tableaux de bord organisationnels (sous-ensembles du tableau de bord de l\u2019entreprise) qui permettent de fixer des objectifs plus sp\u00e9cifiques pour leurs \u00e9quipes \u00e0 la fois collectifs et individuels.<\/p>\n<p>En collaboration avec vous, votre manager se r\u00e9f\u00e8rera \u00e0 ce tableau de bord pour organiser votre d\u00e9veloppement professionnel \u00e0 court et long terme. Vous aurez ainsi une bonne vision de la mani\u00e8re dont vous pourrez progresser au sein de Willis Towers Watson.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Que propose Willis Towers Watson en mati\u00e8re de formation et d\u2019accompagnement ?<\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Nous offrons \u00e0 nos collaborateurs de nombreuses possibilit\u00e9s de d\u00e9velopper leurs comp\u00e9tences. Vous trouverez donc tout un \u00e9ventail de programmes con\u00e7us pour accompagner votre progression professionnelle. Nous proposons diff\u00e9rents cours et certifications selon le niveau de responsabiblit\u00e9 des collaborateurs. Si vous occupez un poste de directeur de d\u00e9partement ou de bureau, nous organisons des ateliers de leadership inspir\u00e9s des meilleures pratiques. Des programmes de formation en ligne sont \u00e0 la disposition de l\u2019ensemble des collaborateurs. Ils sont con\u00e7us pour vous aider \u00e0 consolider vos comp\u00e9tences. Leur int\u00e9r\u00eat : ils peuvent \u00eatre suivis \u00e0 toute heure et en tout lieu, selon votre planning.<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Comment pourrai-je influencer mon \u00e9volution professionnelle ?<\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Selon nous, ce sont les individus qui forgent leur propre carri\u00e8re. Vous seul pouvez savoir ce qui compte le plus pour votre \u00e9volution professionnelle. De notre c\u00f4t\u00e9, nous vous accompagnerons tout au long de votre parcours professionnel et vous offrirons la possibilit\u00e9 d\u2019acqu\u00e9rir des exp\u00e9riences vari\u00e9es dans diff\u00e9rents environnements \u00e0 travers le monde. Votre manager veillera \u00e9galement \u00e0 se rendre disponible pour vous aider \u00e0 \u00e9laborer votre plan de carri\u00e8re, vous mettre en relation avec tout soutien dont vous pourriez avoir besoin et vous aider \u00e0 prendre des d\u00e9cisions \u00e9clair\u00e9es sur la direction que vous souhaitez prendre.<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Que se passe-t-il si je rejoins l\u2019entreprise et si je souhaite ensuite explorer des opportunit\u00e9s d\u2019emploi dans d\u2019autres pays ? <\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Chez Willis Towers Watson, nous nous effor\u00e7ons de montrer l&rsquo;exemple en soutenant l\u2019excellence. Cela signifie que nous poursuivons notre engagement ind\u00e9fectible envers le d\u00e9veloppement professionnel et personnel de nos collaborateurs. Nos collaborateurs font tout leur possible pour parfaire leur expertise, leurs comp\u00e9tences et leur savoir-faire professionnel, tandis que l&rsquo;entreprise investit dans les outils et les opportunit\u00e9s leur permettant de progresser de mani\u00e8re continue. Pour vous, cette progression implique peut-\u00eatre un poste en dehors de votre pays d&rsquo;origine. Votre manager vous aidera \u00e0 explorer ces opportunit\u00e9s. Si vous souhaitez conna\u00eetre nos offres d&#8217;emploi dans le monde entier, rendez-vous sur notre site Internet o\u00f9 figurent ces offres.<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n            <\/div>        <\/div>    <\/div><\/section>\n<section class=\"av_toggle_section\"  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" >    <div class=\"single_toggle\" data-tags=\"{Tout} \" >        <p data-fake-id=\"#toggle-id-4\" class=\"toggler \"  itemprop=\"headline\" >NOS PROGRAMMES <strong><u>GRADUATE<\/u><\/strong><span class=\"toggle_icon\">        <span class=\"vert_icon\"><\/span><span class=\"hor_icon\"><\/span><\/span><\/p>        <div id=\"toggle-id-4-container\" class=\"toggle_wrap \" >            <div class=\"toggle_content invers-color\"  itemprop=\"text\" ><div class=\"faq-main\">\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Quels profils de jeunes dipl\u00f4m\u00e9s recherche Willis Towers Watson ?<\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">\n<p>Willis Towers Watson est \u00e0 la recherche de candidats brillants, accomplis et motiv\u00e9s ; d\u2019excellents communiquants et qui ont une r\u00e9elle passion pour le m\u00e9tier. Toutes les candidatures sont prises en consid\u00e9ration, \u00e0 condition d&rsquo;avoir obtenu des notes minimum pour les Etats-Unis ou le Royaume-Uni. Vous devrez \u00e9galement :<\/p>\n<ul>\n<li>\u00catre orient\u00e9 client<\/li>\n<li>Avoir une grande facilit\u00e9 d&rsquo;apprentissage<\/li>\n<li>Savoir travailler en \u00e9quipe et cultiver de bonnes relations avec les autres<\/li>\n<li>Avoir d\u2019excellentes capacit\u00e9s en communication (tant \u00e0 l\u2019\u00e9crit qu\u2019\u00e0 l\u2019oral)<\/li>\n<li>\u00catre autoris\u00e9 \u00e0 travailler dans le pays o\u00f9 se trouve le poste auquel vous postulez<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Quels formations et accompagnement Willis Towers Watson offre-t-elle aux participants de ces programmes ?<\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">\n<p>Selon le programme auquel vous participez, vous pouvez commencer chez nous en suivant un parcours d&rsquo;orientation de deux semaines. Ce parcours vous donne l&rsquo;occasion de rencontrer les premiers membres de votre r\u00e9seau parmi lesquels des membres de la direction, d\u2019en apprendre davantage sur nos m\u00e9tiers et de participer \u00e0 des sessions avec d&rsquo;autres coll\u00e8gues jeunes dipl\u00f4m\u00e9s.<\/p>\n<p>Dans d\u2019autres cas, vous participerez sur deux ans \u00e0 notre programme de d\u00e9veloppement le plus r\u00e9pandu chez Willis Towers Watson, qui est unique dans le secteur et qui comprend une multitude de modules techniques en assurance et en r\u00e9assurance d\u00e9livr\u00e9s par nos experts \u00e0 travers le monde ainsi qu\u2019un choix \u00e9largi de cursus portant sur des comp\u00e9tences professionnelles, financi\u00e8res et commerciales.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Comment sont d\u00e9termin\u00e9es les affectations par roulement dans le programme Graduate en Risque d&rsquo;entreprise et courtage ?<\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Bien qu\u2019il n\u2019existe pas de formule pr\u00e9cise pour l\u2019attribution des postes par roulement, un des facteurs d\u00e9terminants est la taille de la classe. Et bien que nous nous efforcions de r\u00e9partir de fa\u00e7on \u00e9gale les jeunes dipl\u00f4m\u00e9s embauch\u00e9s dans l&rsquo;ensemble de nos m\u00e9tiers, les besoins de l&rsquo;organisation p\u00e8sent \u00e9videmment dans le process de r\u00e9partition des participants au sein des diff\u00e9rentes \u00e9quipes.<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Quelles seront mes options \u00e0 la fin du Programme Graduate en Risque d&rsquo;entreprise et courtage ? <\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Lorsque vous aurez termin\u00e9 le programme, votre manager vous aidera \u00e0 cibler les postes au sein de Willis Towers Watson qui correspondent \u00e0 vos forces, vos comp\u00e9tences, votre exp\u00e9rience et vos aspirations professionnelles. L&rsquo;accent sera mis sur les postes qui vous permettront de parfaire vos comp\u00e9tences en leadership.<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Comment se d\u00e9roule l&rsquo;entretien dans le cadre du programme Gradute ?<\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">\n<p>L&rsquo;entretien se d\u00e9roule comme une conversation. Nous voulons en savoir le plus possible sur votre parcours, vos exp\u00e9riences, vos int\u00e9r\u00eats et voir si vous \u00eates un potentiel candidat pour Willis Towers Watson et notre programme. C&rsquo;est aussi l&rsquo;occasion pour vous d&rsquo;en apprendre un peu plus \u00e0 notre sujet.<\/p>\n<p>Avant l&rsquo;entretien, nous vous recommandons d\u2019effectuer des recherches pouss\u00e9es sur notre entreprise et les march\u00e9s sur lesquels nous intervenons. Si nous recrutons sur votre campus, n\u2019h\u00e9sitez pas \u00e0 passer par notre stand sur le salon. Vous pouvez \u00e9galement participer \u00e0 nos sessions d\u2019information et de pr\u00e9sentation. Vous y rencontrerez des coll\u00e8gues de Willis Towers Watson, dont certains anciens participants au programme Graduate.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Quel est le meilleur moyen pour postuler ? <\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Tous les candidats doivent postuler en ligne. Si vous fr\u00e9quentez un \u00e9tablissement am\u00e9ricain et si nous nous rendons sur votre campus, vous devez \u00e9galement postuler via le service de gestion des carri\u00e8res de votre \u00e9tablissement.<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Quelle est la date limite pour postuler ?<\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Les d\u00e9lais peuvent varier d&rsquo;une ann\u00e9e \u00e0 l&rsquo;autre et d&rsquo;un pays \u00e0 l&rsquo;autre. Pour les programmes \u00e0 temps plein, les jeunes dipl\u00f4m\u00e9s ont en g\u00e9n\u00e9ral jusqu&rsquo;\u00e0 la premi\u00e8re semaine de novembre pour postuler. Pour les stages d&rsquo;\u00e9t\u00e9, les candidatures sont accept\u00e9es jusqu&rsquo;\u00e0 la premi\u00e8re semaine de f\u00e9vrier.<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Si je postule au programme de stage d\u2019\u00e9t\u00e9 et si ma candidature n&rsquo;est pas retenue, puis-je tout de m\u00eame postuler \u00e0 un poste \u00e0 temps plein chez Willis Towers Watson ?<\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Oui. Le processus de s\u00e9lection des candidats pour notre programme de stages d&rsquo;\u00e9t\u00e9 \u00e0 temps plein est tr\u00e8s concurrentiel. Nous recevons souvent plus de candidats qualifi\u00e9s que nous n\u2019avons de postes \u00e0 pourvoir. M\u00eame si vous n\u2019avez pas \u00e9t\u00e9 retenu(e) pour un stage d\u2019\u00e9t\u00e9, vous pouvez tout \u00e0 fait postuler aux postes \u00e0 temps plein pour lesquels vous \u00eates qualifi\u00e9(e).<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"faq\">\n<div class=\"faq-left\"><b>Puis-je postuler \u00e0 plus d&rsquo;un poste par ann\u00e9e de recrutement ?<\/b><\/div>\n<div class=\"faq-right\">Nous encourageons les candidats \u00e0 ne postuler qu\u2019\u00e0 un poste par campagne de recrutement afin d\u2019\u00e9viter les doublons dans les candidatures au stade des entretiens en raison du grand nombre de candidatures que nous recevons. Notre campagne de recrutement se d\u00e9roule de septembre \u00e0 mars.<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n            <\/div>        <\/div>    <\/div><\/section>\n<\/div>\n\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":529,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"pgc_meta":"","footnotes":""},"location_type":[],"class_list":["post-17429","page","type-page","status-publish","hentry"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v23.0 (Yoast SEO v23.0) - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Foire Aux Questions - Willis Towers Watson<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Foire Aux Questions\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/careers.wtwco.com\/fr\/faqs\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fr_FR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"FAQ\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Foire Aux Questions\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/careers.wtwco.com\/fr\/faqs\/\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2022-12-26T06:04:59+00:00\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Dur\u00e9e de lecture estim\u00e9e\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"19 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/careers.wtwco.com\/fr\/faqs\/\",\"url\":\"https:\/\/careers.wtwco.com\/fr\/faqs\/\",\"name\":\"Foire Aux Questions - 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